无劳动合同的工伤赔偿标准是怎样的
绍兴市专业刑事律师
2025-05-31
无劳动合同的工伤赔偿，需参考《劳动合同法》相关规定。未签劳动合同，用人单位需支付二倍工资作为赔偿。若不及时处理，劳动者权益受损，可能影响其生活及后续维权。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫无劳动合同工伤赔偿处理：1. 与用人单位协商，要求按法规赔偿；2. 协商无果，向劳动仲裁委申请调解或仲裁；3. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。具体操作需根据实际情况，收集证据，明确赔偿要求。
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