工作超过七天辞工有工资吗

工作七天辞职有工资。依据《劳动法》,公司应按出勤天数计发工资,解除劳动合同时需一次付清。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。
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工作七天辞职有工资。操作如下:1. 与公司人事沟通,明确辞职意愿及工资结算方式;2. 若公司拒绝支付,收集证据,如出勤记录、工资条等;3. 向劳动仲裁部门申请仲裁,要求支付应得工资;4. 如仲裁无果,可诉诸法院,维护自身合法权益。
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工作七天辞职,处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。建议先与公司沟通,协商不成再申请劳动仲裁以维护权益。

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